紹介予定派遣 重視
紹介予定派遣で正式採用が決定すると、派遣スタッフではなくなります。 正社員や契約社員といった、派遣先の社員になるのです。 これは派遣時代のように、3ヶ月くらいしたら次の職場に移行できると言うわけではなくなるということです。 転職が全くできないわけではありませんが、すぐに退職、転職とはいかなくなります。 転職するなら仕事の引継ぎなどしなければいけないし、業務の進み方によっては、切りのいいところまで退職できませんなんてこともあります。 そのため、派遣先企業の選択は通常派遣以上に慎重になる必要があるでしょう。 いろいろ希望はあるでしょうが、そのすべてを叶えることは非常に難しい課題です。 ですから、仕...
